Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Specjalista ds. rozwoju biznesu

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. rozwoju biznesu, który dołączy do naszego zespołu i pomoże nam w identyfikowaniu nowych możliwości rynkowych, budowaniu relacji z klientami oraz rozwijaniu strategii sprzedażowych. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym ogniwem w procesie wzrostu firmy, współpracując z działami marketingu, sprzedaży i zarządem w celu osiągnięcia celów biznesowych. Do głównych obowiązków będzie należało analizowanie trendów rynkowych, identyfikowanie potencjalnych klientów i partnerów biznesowych, przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji. Specjalista ds. rozwoju biznesu będzie również odpowiedzialny za monitorowanie wyników sprzedaży, raportowanie postępów oraz proponowanie działań usprawniających procesy sprzedażowe. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w sprzedaży B2B, umiejętność budowania długofalowych relacji biznesowych oraz zdolność analitycznego myślenia. Wymagana jest także znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym oraz biegłość w obsłudze narzędzi CRM i pakietu MS Office. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, system premiowy uzależniony od wyników, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym i wspierającym zespole. Jeśli jesteś osobą ambitną, nastawioną na realizację celów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy – ta oferta jest dla Ciebie.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Identyfikacja nowych możliwości biznesowych i rynków zbytu
  • Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami i partnerami
  • Przygotowywanie ofert handlowych i prezentacji sprzedażowych
  • Negocjowanie warunków współpracy z klientami
  • Analiza rynku i konkurencji
  • Współpraca z działem marketingu i sprzedaży
  • Monitorowanie wyników sprzedaży i raportowanie
  • Tworzenie strategii rozwoju biznesu
  • Udział w targach i wydarzeniach branżowych
  • Wdrażanie nowych rozwiązań wspierających sprzedaż

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B lub rozwoju biznesu
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ekonomia, zarządzanie, marketing)
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
  • Umiejętność prowadzenia negocjacji i prezentacji
  • Zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
  • Znajomość narzędzi CRM i pakietu MS Office
  • Samodzielność i dobra organizacja pracy
  • Umiejętność pracy pod presją czasu i realizacji celów
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
  • Gotowość do podróży służbowych

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w sprzedaży B2B?
  • Czy miałeś okazję tworzyć strategie rozwoju biznesu?
  • Jakie narzędzia CRM znasz i używasz?
  • Opowiedz o sytuacji, w której udało Ci się pozyskać dużego klienta.
  • Jak radzisz sobie z presją realizacji celów sprzedażowych?
  • Czy jesteś gotowy na częste podróże służbowe?
  • Jakie branże są Ci najlepiej znane?
  • Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
  • W jaki sposób budujesz długofalowe relacje z klientami?
  • Czy posiadasz doświadczenie w pracy z zespołami międzynarodowymi?